Okulary biurowe czy progresywne – które lepiej sprawdzą się przy komputerze?

W skrócie

• Redukcja olśnienia: powłoka SEIKO SRB ogranicza olśnienie od ekranu nawet do 30 procent i poprawia kontrast widzenia.
• Węższe pole pośrednie: standardowe soczewki progresywne mają węższe pole widzenia pośredniego niż soczewki projektowane pod pracę biurową.
• Technologia AdaptEase: w soczewkach Hoya poszerza strefę pośrednią bez zawężania pola dali.
• Wariant bez korekcji: powłoki ochronne Hoya dostępne są zarówno w wariancie korekcyjnym, jak i bez korekcji.

Czym różnią się soczewki biurowe od progresywnych przy pracy z monitorem?

Soczewki biurowe projektuje się pod zakres odległości roboczych, obejmujący na przykład dokumenty, klawiaturę i monitor, podczas gdy progresywne muszą obsłużyć jednocześnie dal, odległość pośrednią i bliż. Efekt jest taki, że soczewka biurowa oferuje szersze i bardziej komfortowe pole ostrości w strefie pracy z komputerem, kosztem tego, że nie nadaje się do jazdy samochodem ani widzenia na dalszych dystansach. Progresywna soczewka pozostaje uniwersalna przez cały dzień, ale w zamian dzieli dostępne pole widzenia między trzy strefy, więc żadna z nich nie jest tak szeroka jak w rozwiązaniu dedykowanym.

Dlaczego standardowe progresywne bywają niewygodne przy kilku ekranach?

Standardowa soczewka progresywna rezerwuje względnie wąski pas na odległość pośrednią, ponieważ większość jej powierzchni przypada na dal i bliż, co przy pracy z dwoma lub trzema monitorami ustawionymi obok siebie wymusza częstsze ruchy głową niż samymi oczami. W praktyce osoba pracująca na kilku ekranach musi bardziej obracać głowę w bok, żeby utrzymać ostrość, zamiast po prostu przenieść wzrok. Nasi klienci pracujący przy wielu monitorach najczęściej zgłaszają właśnie ten problem, a nie samą jakość widzenia na wprost.

Co zmienia technologia AdaptEase w polu widzenia pośredniego?

Technologia AdaptEase zastosowana w soczewkach Hoyalux iD MySelf poszerza pole widzenia pośredniego bez konieczności zawężania pola dali, co bezpośrednio przekłada się na komfort przy obsłudze kilku monitorów jednocześnie. Dodatkowo ogranicza zniekształcenia i efekt kołysania obrazu, które w klasycznych progresywnych pojawiają się przy szybkim przenoszeniu wzroku między ekranami. Dla osób łączących kilkugodzinną pracę biurową z prowadzeniem samochodu po pracy to rozwiązanie bywa lepszym kompromisem niż osobne okulary do komputera i osobne progresywne.

Jak działa powłoka SEIKO SRB przy wielogodzinnej pracy?

Powłoka SEIKO SRB ogranicza efekt olśnienia od ekranu nawet do 30 procent i poprawia kontrast widzenia. Nie oznacza to jednak potwierdzonego zmniejszenia zmęczenia ani suchości oczu podczas pracy przy komputerze, choć wiele osób zauważa poprawę. Powłokę tę można nałożyć zarówno na soczewkę korekcyjną, jak i na soczewkę bez wady wzroku, co ma znaczenie dla osób bez korekcji, które mimo to odczuwają zmęczenie po całym dniu przed monitorem. Hoya oferuje analogiczne rozwiązanie w postaci powłok antyrefleksyjnych redukujących promieniowanie niebiesko fioletowe emitowane przez ekrany, dostępnych w wariancie korekcyjnym i ochronnym.

• Ograniczenie olśnienia: powłoka SEIKO SRB redukuje efekt olśnienia od ekranu nawet o 30 procent.
• Poprawa kontrastu: obraz na monitorze pozostaje wyraźniejszy przy dłuższej pracy.
• Wariant bez korekcji: powłokę ochronną Hoya można zastosować także na soczewce bez wady wzroku.

Dla kogo lepiej sprawdzą się okulary biurowe bez progresji?

Okulary biurowe sprawdzają się przede wszystkim u osób z prezbiopią, które większość dnia spędzają przy biurku i potrzebują ostrego widzenia na dokumenty, klawiaturę i monitor, a do dali korzystają z osobnych okularów albo w ogóle nie potrzebują korekcji do dali. Soczewka biurowa przeznacza całą swoją powierzchnię na bliż i odległości pośrednie, dlatego przy wielogodzinnej pracy przy komputerze oferuje szersze pole ostrości niż standardowa progresja. Młodszym osobom, u których prezbiopia, czyli stopniowy spadek zdolności ostrego widzenia z bliska, jeszcze się nie pojawiła, przy pracy z ekranem wystarczą zwykle soczewki jednoogniskowe, korekcyjne lub bez korekcji, z powłoką ograniczającą światło niebiesko-fioletowe. Gdy ktoś chce mieć jedną parę zarówno do biurka, jak i do prowadzenia samochodu, rozmowa przesuwa się w stronę okularów progresywnych z poszerzoną strefą pośrednią, takich jak Hoyalux iD MySelf.Czy da się połączyć ochronę przed światłem niebieskim z korekcją progresywną?

Tak, obie funkcje można połączyć w jednej soczewce progresywnej, ponieważ powłoki ograniczające światło niebieskie, zarówno SEIKO SRB, jak i rozwiązania Hoya, nakłada się niezależnie od tego, czy soczewka jest jednoogniskowa, biurowa czy progresywna. W praktyce oznacza to, że osoba z korekcją progresywną nie musi wybierać między ochroną wzroku przy komputerze a wygodą jednej pary okularów na cały dzień. Jedynym kompromisem pozostaje pole widzenia pośredniego, które w standardowej progresji jest węższe niż w soczewce dedykowanej wyłącznie pod biurko.

Jak dobieramy rozwiązanie do konkretnego stanowiska pracy?

Dobór zaczynamy od zmierzenia odległości między oczami a monitorem oraz ustalenia liczby używanych ekranów, ponieważ to właśnie te dwa parametry decydują, czy standardowa progresja wystarczy, czy potrzebna jest soczewka z poszerzonym polem pośrednim. Przy jednym monitorze ustawionym w typowej odległości najczęściej wystarcza klasyczna progresywna z powłoką ochronną, natomiast przy dwóch lub trzech ekranach ustawionych obok siebie polecamy rozwiązania takie jak Hoyalux iD MySelf. Dla osób bez wady wzroku i bez prezbiopii, które spędzają przy komputerze większość dnia, propozycją bywają okulary bez korekcji z powłoką SEIKO SRB lub odpowiednikiem Hoya.

Podsumowanie

• Okulary biurowe: oferują szersze pole ostrości w strefie pracy z monitorem, ale nie zastępują korekcji do dali.
• Standardowe progresywne: mają węższe pole widzenia pośredniego, co przy kilku monitorach bywa niewygodne.
• Technologia AdaptEase i powłoka SEIKO SRB: pozwalają połączyć ochronę wzroku z komfortem pracy biurowej.
• Dobór rozwiązania: zależy od liczby monitorów, odległości do ekranu i tego, czy występuje już potrzeba korekcji do dali.